Sichtbar bleiben im Homeoffice

Im Büro wird deine Arbeit nebenbei gesehen. Im Homeoffice fällt das weg: Deine Ergebnisse sind genauso gut, aber weniger sichtbar. Wer überwiegend zu Hause arbeitet, fragt sich deshalb oft, ob die anderen eigentlich wissen, was er beiträgt. Dieser Leitfaden hilft dir, das zu zeigen, ohne ständig über dich selbst zu reden oder dauernd online zu sein.

Du bekommst sieben Wege, Ergebnisse sichtbar zu machen, jeweils mit Beispiel und Hinweis, wann der Weg passt. Eine Vorlage für ein kurzes Wochenupdate an die Führungskraft gibt es mit Formulierung für die Anfrage und zwei ausgefüllten Beispielen. Für Videobesprechungen findest du 25 Formulierungen, mit denen du zu Wort kommst, Ergebnisse vorstellst und Vorschläge einbringst. Ein Plan für Kontaktpflege hilft dir, Beziehungen im Kollegenkreis lebendig zu halten, und ein Selbstcheck zeigt dir alle drei Monate, wo du stehst.

Der Leitfaden verspricht keine Beförderung und keine bessere Beurteilung. Er hilft dir, das, was du tust, besser zu zeigen.

Für wen? Für Beschäftigte, die überwiegend von zu Hause arbeiten und möchten, dass ihre Arbeit wahrgenommen wird.

Wichtig: Der Leitfaden ist eine Hilfe zur Organisation und Formulierung, keine Rechts- oder Karriereberatung. Wie Leistung beurteilt wird und was im Homeoffice zu Arbeitszeit, Erreichbarkeit und Datenschutz gilt, klärst du mit Führungskraft, Personalabteilung oder Betriebs- oder Personalrat. Alle Namen in den Beispielen sind erfunden. Mit KI-Unterstützung erstellt.