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Zu zweit gründen: Arbeitsblätter für klare Absprachen

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Zu zweit gründen: Arbeitsblätter für klare Absprachen11 €

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Rollen, Zeit, Geld und Konfliktfälle besprechen, bevor es losgeht

Who it's for: Gründerteams aus zwei oder drei Personen

What's inside

  • 8 Gesprächs-Arbeitsblätter mit zusammen 58 Leitfragen und Ergebnisfeldern
  • Rollen- und Aufgabenmatrix mit 21 vorbereiteten Aufgaben, Kürzeln und Prüfliste
  • Bogen für Erwartungen an Zeit und Einsatz zum Einzelausfüllen, mit gemeinsamer Auswertung
  • Protokollvorlage für Gründertreffen mit ausgefülltem Beispiel
  • Konfliktablauf in vier Stufen mit Satzanfängen

Description

Die meisten Gründerteams wissen, dass sie über Geld, Arbeitszeit und den Fall "Was, wenn einer aufhört?" reden sollten. Trotzdem wird es aufgeschoben, weil es sich nach Misstrauen anfühlt und niemand weiß, wie man anfängt. Diese Arbeitsblätter geben euch den Anlass und den roten Faden.

Acht Gesprächs-Arbeitsblätter führen euch mit Leitfragen durch die Themen Ziele, Stärken und Rollen, Zeit und Einsatz, Geld, Entscheidungen, Alltag, Konflikte und Ausstieg. Jede Person beantwortet die Fragen zuerst für sich, dann sprecht ihr darüber und haltet das Ergebnis im Feld "Das halten wir fest" schriftlich fest. Dazu kommen eine Rollen- und Aufgabenmatrix, ein Erwartungsbogen zu Zeit und Einsatz und eine Protokollvorlage für eure Treffen.

Die Mappe ersetzt keinen Vertrag. Sie sorgt dafür, dass ihr wisst, was ihr wollt, bevor ihr zu Anwaltskanzlei, Notariat und Steuerberatung geht. Eine Fragenliste für diese Termine ist enthalten.

Für wen? Gründerteams aus zwei oder drei Personen, vor dem Start oder in den ersten Monaten, auch für Paare, Freunde und Verwandte, die gemeinsam gründen.

Wichtig: Diese Arbeitsblätter ersetzen keinen Vertrag und sind keine Rechts-, Steuer- oder Finanzberatung. Sie sind als Gesprächsgrundlage gedacht und bereiten das Gespräch untereinander und mit Fachleuten vor; ob eure Notizen rechtlich etwas bedeuten, klärt ihr mit einer Anwaltskanzlei. Sie sind kein Ersatz für Mediation bei festgefahrenen Konflikten. Alle Namen und Zahlen in den Beispielen sind erfunden. Mit KI-Unterstützung erstellt.

Table of contents
  1. So nutzt ihr diese Arbeitsblätter
  2. Gesprächs-Arbeitsblätter 1 bis 4
  3. Gesprächs-Arbeitsblätter 5 bis 8
  4. Rollen- und Aufgabenmatrix und Erwartungsbogen
  5. Protokollvorlage für Gründertreffen
Frequently asked questions

Ersetzt das einen Gesellschaftsvertrag?

Nein. Die Blätter helfen euch herauszufinden, was ihr regeln wollt. Den Vertrag setzen Fachleute auf.

Wir sind zu dritt. Funktioniert das?

Ja. Alle Tabellen haben eine Spalte für eine dritte Person, und Arbeitsblatt 5 fragt eigens nach Mehrheiten.

Wir haben schon gegründet. Ist es zu spät?

Nein. Die Blätter funktionieren auch nach dem Start, besonders die zu Rollen, Entscheidungen und Konflikten.

Wie viel Zeit brauchen wir?

Als Richtwert ein Treffen von 60 bis 90 Minuten pro Arbeitsblatt, also acht Treffen. Wie lange ihr wirklich braucht, hängt von euch ab.

Was, wenn wir uns bei einem Thema nicht einigen?

Dann hat das Blatt seinen Zweck erfüllt, denn ihr wisst es jetzt. Die Anleitung beschreibt, wie ihr mit offenen Punkten weiterarbeitet und wann eine dritte Person sinnvoll ist.

In welchem Format kommt das Produkt?

Als PDF zum Ausdrucken, am besten ein Satz pro Person.

Details
File format
PDF
Language
DE
File size
0.6 MB
Pages
27
Version
1.0
Last update
13. Okt. 2026
Published
13. Okt. 2026

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